Jumat, 04 Mei 2018

Tenaga Kerja di Perkebunan Kelapa Sawit

Teknologi anak bangsa -- Ini adalah sore yang cerah di perkebunan kelapa sawit Jenderata di luar Teluk Intan, Perak.Saya didorong oleh wakil ketua United Plantations dan direktur eksekutif utama Datuk Carl Bek-Nielsen, pemandu wisata saya untuk hari itu.Kami berhenti di luar deretan rumah bertingkat dan Bek-Nielsen mendesak saya untuk melihat mereka.Rumah-rumah seluas 140 meter persegi ini adalah akomodasi untuk karyawan yang diklasifikasikan sebagai pekerja perkebunan umum, saya diberitahu; beberapa ceria dengan bunga pot, dan saya melihat piring satelit di beberapa atap dan mobil yang diparkir di beberapa beranda.

Teknologi anak bangsa -- “Kami menawarkan perumahan gratis untuk para pekerja kami.Juga, air ledeng gratis, listrik dan perawatan medis.Untuk pekerja kami dari luar negeri, seperti Indonesia atau Bangladesh, kami berusaha untuk memiliki maksimal dua orang per kamar.Itu yang kami miliki di sebagian besar perkebunan kami, ”katanya, seraya menambahkan bahwa United Plantations Bhd (UP) dapat menampung ribuan pekerja di perkebunannya.

Teknologi anak bangsa -- Saat kami berjalan-jalan, Bek-Nielsen membuat pembicaraan kecil dalam bahasa Melayu yang fasih - sementara dia keturunan Denmark, Bek-NielsenIni adalah sore yang cerah di perkebunan kelapa sawit Jenderata di luar Teluk Intan, Perak.Saya didorong oleh wakil ketua United Plantations dan direktur eksekutif utama Datuk Carl Bek-Nielsen, pemandu wisata saya untuk hari itu.Kami berhenti di luar deretan rumah bertingkat dan Bek-Nielsen mendesak saya untuk melihat mereka.Rumah-rumah seluas 140 meter persegi ini adalah akomodasi untuk karyawan yang diklasifikasikan sebagai pekerja perkebunan umum, saya diberitahu; beberapa ceria dengan bunga pot, dan saya melihat piring satelit di beberapa atap dan mobil yang diparkir di beberapa beranda.

Teknologi anak bangsa -- “Kami menawarkan perumahan gratis untuk para pekerja kami.Juga, air ledeng gratis, listrik dan perawatan medis.Untuk pekerja kami dari luar negeri, seperti Indonesia atau Bangladesh, kami berusaha untuk memiliki maksimal dua orang per kamar.Itu yang kami miliki di sebagian besar perkebunan kami, ”katanya, seraya menambahkan bahwa United Plantations Bhd (UP) dapat menampung ribuan pekerja di perkebunannya.

Teknologi anak bangsa -- Saat kami berjalan-jalan, Bek-Nielsen membuat pembicaraan kecil dalam bahasa Melayu yang fasih - sementara dia keturunan Denmark, Bek-Nielsenmengatakan bahwa pekerja perkebunan asing dieksploitasi di Asia Tenggara dan bahwa mereka memiliki hak yang lebih sedikit daripada pekerja lokal.Bek-Nielsen tegas dalam jawabannya ketika kami memunculkan klaim: UP tidak membenarkan praktik-praktik seperti itu dan itu membanggakan diri dalam melindungi kesejahteraan pekerja, baik mereka lokal maupun asing.Jika ada perkebunan kelapa sawit yang menyalahgunakan hak-hak pekerja, mereka memberikan seluruh industri nama yang buruk."Anda harus memastikan bahwa jalinan sosial di sekitar operasi Anda utuh," kata Bek-Nielsen.

Teknologi anak bangsa -- “Saya tidak mempermasalahkan temuan The Guardian, atau saya mendukung mereka.Beberapa dari mereka mungkin benar.Kuncinya adalah, jika itu benar, maka itu adalah aib, dan perusahaan yang terlibat memiliki kewajiban moral untuk memperbaiki kesalahan.Jika ada substansi dari tuduhan-tuduhan ini, maka saya berharap pihak berwenang akan segera menindak pelaku kejahatan, ”katanya.

Teknologi anak bangsa -- Sebagaimana ditunjukkan oleh artikel-artikel Guardian, salah satu masalah utama yang dihadapi buruh imigran secara global adalah hak mereka untuk melakukan pembatasan perjalanan; ilegal dan tmengatakan bahwa pekerja perkebunan asing dieksploitasi di Asia Tenggara dan bahwa mereka memiliki hak yang lebih sedikit daripada pekerja lokal.Bek-Nielsen tegas dalam jawabannya ketika kami memunculkan klaim: UP tidak membenarkan praktik-praktik seperti itu dan itu membanggakan diri dalam melindungi kesejahteraan pekerja, baik mereka lokal maupun asing.Jika ada perkebunan kelapa sawit yang menyalahgunakan hak-hak pekerja, mereka memberikan seluruh industri nama yang buruk."Anda harus memastikan bahwa jalinan sosial di sekitar operasi Anda utuh," kata Bek-Nielsen.

Teknologi anak bangsa -- “Saya tidak mempermasalahkan temuan The Guardian, atau saya mendukung mereka.Beberapa dari mereka mungkin benar.Kuncinya adalah, jika itu benar, maka itu adalah aib, dan perusahaan yang terlibat memiliki kewajiban moral untuk memperbaiki kesalahan.Jika ada substansi dari tuduhan-tuduhan ini, maka saya berharap pihak berwenang akan segera menindak pelaku kejahatan, ”katanya.

Teknologi anak bangsa -- Sebagaimana ditunjukkan oleh artikel-artikel Guardian, salah satu masalah utama yang dihadapi buruh imigran secara global adalah hak mereka untuk melakukan pembatasan perjalanan; ilegal dan tmenjelaskan bahwa stafnya memiliki loker untuk dokumen mereka.“Mereka menyimpan kunci mereka dengan mereka.Kami tidak menyita paspor mereka.Mereka bisa datang dan mengambil paspor mereka dan pergi ke mana saja yang mereka inginkan, ”dia menjelaskan.

Teknologi anak bangsa -- Komite kesejahteraan pekerja asing juga telah diatur untuk mengawasi secara khusus - secara tradisional, tenaga kerja asing rentan terhadap eksploitasi, sehingga UP ingin memastikan hak-hak mereka diperhatikan.Memenuhi kebutuhan manusia Bek-Nielsen adalah penganut yang teguh dalam keberlanjutan, tidak hanya lingkungan tetapi juga secara operasional; Baginya, tidak ada gunanya bagi perusahaan untuk membakar dirinya sendiri dengan berusaha menghasilkan keuntungan besar dalam satu tahun dengan sedikit perhatian untuk masa depan.“Sangat penting untuk memiliki pendekatan jangka panjang.Anda tidak dapat berpikir, 'Saya hanya ingin memerah susu dan menyembelih sapi hari ini.' Hari ini, kita harus menghargai bahwa harga murah itu terlalu tinggi.

Teknologi anak bangsa -- Jika Anda menyusuri jalan itu, Anda tidak akan dapat memberikan pertumbuhan berkelanjutan atau kelangsungan hidup ekonomi yang seimbang.“Ini tentang mencoba Andaterbaik untuk mencapai titik di mana pembangunan sama dengan perubahan positif, ”katanya.“Bisnis, tentu saja, menghasilkan laba.Tetapi itu juga tentang melakukannya dengan cara yang benar.

Teknologi anak bangsa -- Tidak cukup hanya melakukannya dengan baik, Anda juga harus berbuat baik.Anda harus memastikan bahwa jalinan sosial di sekitar operasi Anda masih utuh.”Penghargaan UP selama bertahun-tahun tampaknya membuat Bek-Nielsen keluar.Di antara mereka adalah kehormatan untuk memproklamirkan produsen minyak sawit berkelanjutan pertama di dunia oleh Roundtable on Sustainable Palm Oil.

Teknologi anak bangsa -- Pada tahun 2011, Kementerian Sumber Daya Manusia Malaysia memberikan penghargaan untuk praktik keselamatan dan kesehatan terbaik di negara tersebut, dan pada tahun 2015, UP mengambil hadiah pertama dalam kategori Best Corporate Social Responsibility Initiatives di The Edge Billion Ringgit Club Corporate Awards.Jenderata tampaknya memberikan rekam jejak UP.Perkebunan 6.500 hektar adalah sebuah kota kecil yang berkembang dengan haknya sendiri dengan empat sekolah, 24 tempat ibadah (termasuk masjid, gereja dan kuil), rumah tangga tuae, taman bermain, lapangan sepak bola dan dua klinik, di antara fasilitas lainnya.“Kami memastikan rumah-rumah pekerja layak dan menyediakan sekolah gratis untuk anak-anak.

Teknologi anak bangsa -- Kami memastikan ada fasilitas rekreasi seperti lapangan bulu tangkis dan lapangan sepak bola sehingga orang dapat bersenang-senang setelah bekerja - orang memiliki hak atas kebutuhan dasar kemanusiaan ini, dan itulah yang kami tawarkan, ”kata Bek-Nielsen.Perkebunan bahkan memiliki toko roti sendiri untuk membuat roti dan kue-kue Denmark (apa lagi!); didirikan oleh UP pada tahun 1982 setelah karyawan mengeluh tentang kualitas roti lokal.Saya sedikit cemburu - mengapa kantor saya tidak memiliki toko roti Denmark.UP memiliki sekitar 5.000 karyawan yang bekerja lebih dari 1.000 di Jenderata dalam pekerjaan seperti memanen buah kelapa sawit, menggerakkan lokomotif dan traktor estate, menyebarkan pupuk, menjalankan pabrik, dan menghadiri di klinik.

Teknologi anak bangsa -- Pekerjaan ini, kata Bek-Nielsen, datang dengan upah yang lebih tinggi dari upah minimum: “Rata-rata gaji kita bulan lalu lebih dari RM1,400 per gene, taman bermain, lapangan sepak bola dan dua klinik, di antara fasilitas lainnya.“Kami memastikan rumah-rumah pekerja layak dan menyediakan sekolah gratis untuk anak-anak.Kami memastikan ada fasilitas rekreasi seperti lapangan bulu tangkis dan lapangan sepak bola sehingga orang dapat bersenang-senang setelah bekerja - orang memiliki hak atas kebutuhan dasar kemanusiaan ini, dan itulah yang kami tawarkan, ”kata Bek-Nielsen.Perkebunan bahkan memiliki toko roti sendiri untuk membuat roti dan kue-kue Denmark (apa lagi!); didirikan oleh UP pada tahun 1982 setelah karyawan mengeluh tentang kualitas roti lokal.

Teknologi anak bangsa -- Saya sedikit cemburu - mengapa kantor saya tidak memiliki toko roti Denmark.UP memiliki sekitar 5.000 karyawan yang bekerja lebih dari 1.000 di Jenderata dalam pekerjaan seperti memanen buah kelapa sawit, menggerakkan lokomotif dan traktor estate, menyebarkan pupuk, menjalankan pabrik, dan menghadiri di klinik.Pekerjaan ini, kata Bek-Nielsen, datang dengan upah yang lebih tinggi dari upah minimum: “Rata-rata gaji kita bulan lalu lebih dari RM1,400 per genhewan: selain menjadi cara transportasi yang lebih ramah lingkungan, kerbau menangani tanah lunak jauh lebih baik daripada traktor dan tidak membuat bekas roda seperti yang dilakukan oleh traktor berat.Transportasi sekolah tua untuk memindahkan tandan buah kelapa sawit ke pabrik membuat hal-hal menjadi sedikit lebih hijau.

Teknologi anak bangsa -- Menambahkan ke kredensial hijau perkebunan adalah biomassa reciprocating boiler dan tanaman biogas pabrik yang memasok uap dan listrik saat memotong biaya dan emisi karbon dioksida.Di pabrik, asisten manajer Faizol berbicara dengan antusias tentang timnya yang berjumlah 359 pekerja; 45 dari mereka adalah penduduk setempat yang berfungsi sebagai mandur dan kangani (pengawas) sementara sisanya, biasanya pekerja tamu, adalah pekerja umum atau kontrak.Faizol ingin menjelaskan tentang rekrutmen, dengan sungguh-sungguh mengatakan bahwa ketika datang ke perekrutan asing, prosedur yang tepat selalu diikuti, dengan personil sumber daya manusia UP pergi ke luar negeri untuk mencari tenaga kerja terbaik.“Di Indonesia, mereka akan pergi ke desa dan berbicara dengan kepala desa untuk menemukan orang.

Teknologi anak bangsa -- Kemudian mereka akan melewatinyaproses visa normal dengan Departemen Imigrasi di sini, dan kemudian para pekerja akan ditugaskan kepada kami untuk pelatihan."Pelatihan dilakukan atas dasar, dengan asisten dan staf," kata Faizol, yang telah bekerja di UP selama lima tahun.Pelatihan, dia menjelaskan, dicocokkan dengan kemampuan masing-masing pekerja dan dilakukan selama tiga bulan atau lebih.“Kami memiliki beberapa pemegang gelar dari Bangladesh.

Teknologi anak bangsa -- Orang-orang itu, kami bahkan tidak membutuhkan tiga bulan untuk melatih mereka, mereka melakukannya dengan sangat cepat, ”kata Faizol.Tugas Faizol termasuk mengawasi beban kerja harian anggota timnya serta memastikan kesejahteraan semua orang diurus.“Kami menjaga semuanya dari A-Z, dari akomodasi hingga makanan hingga listrik.Kami menawarkan transportasi gratis bagi orang-orang untuk melakukan shalat Jumat mereka.

Teknologi anak bangsa -- Bahkan hari ini, kami mengatur prosedur pap smear untuk para wanita di Rumah Sakit Teluk Intan, untuk orang asing dan pekerja lokal.Itu adalah bagian dari tanggung jawab sosial kami, ”katanya.Tentu saja, perselisihan memang muncul, seperti yang akan terjadi dalam setiap pekerjaankartu as; namun, Faizol mengatakan bahwa mereka langka dalam pengalamannya, dan biasanya cenderung cepat diselesaikan.“Jika itu masalah kecil, biasanya itu adalah peringatan lisan.

Teknologi anak bangsa -- Jika itu sesuatu yang besar, maka mungkin kami menangguhkan orang untuk satu hari.Tetapi orang-orang ini, mereka biasanya tidak memiliki masalah besar.Sangat, sangat langka, ”dia menekankan.Menjaga kesejahteraan anggota timnya termasuk memastikan mereka dilatih dengan benar untuk menangani pekerjaan berbahaya, seperti menyemprotkan bahan kimia.

Teknologi anak bangsa -- Faizol mengatakan bahwa mereka adalah penipu untuk memenuhi atau bahkan melebihi standar yang ditetapkan oleh Departemen Keselamatan dan Kesehatan Malaysia (DOSH).“Kami menyediakan satu set lengkap alat pelindung diri, termasuk kacamata, masker dan sepatu bot - semuanya berasal dari DOSH.Kami tidak dapat menggunakan jenis cikai-cikai (apa saja) yang biasa Anda temukan di pasar, ”kata Faizol sambil tertawa, menjelaskan bahwa mereka tidak mengeluarkan biaya untuk mendapatkan peralatan yang disetujui karena“ kita perlu menjaga keselamatan para pekerja ” .Selain itu, semua pekerja di bidang-bidang seperti itue tunduk pada pemeriksaan medis bulanan untuk memastikan mereka memiliki tagihan kesehatan yang bersih.

Teknologi anak bangsa -- "Kami harus menjaga keselamatan para pekerja," kata Faizol.Bek-Nielsen menambahkan bahwa keselamatan adalah prioritas utama pada Jenderata, seperti pemeliharaan konstan semua mesin.“Kami memiliki petugas keselamatan yang berkeliling melakukan audit di pabrik dan kilang penyulingan kami dan di perkebunan.Mereka datang tanpa pemberitahuan.

Teknologi anak bangsa -- Kami mencari tautan yang lemah dan mencoba membuatnya lebih kuat.“Kita harus terbuka dan transparan tentang kelemahan, yang setiap sekarang dan kemudian muncul ke permukaan.Ini semua tentang menciptakan budaya keselamatan dan berusaha menjadi lebih baik pada apa yang kami lakukan, ”Bek-Nielsen menjelaskan.Salah satu pekerja tinggal di Jenderata Estate.

Teknologi anak bangsa -- Tur berakhir di rumah tamu Jenderata dengan makan siang lezat yang disediakan oleh staf dan diskusi tentang persepsi palsu media asing kadang-kadang memiliki tentang bagaimana perkebunan dijalankan.Mempertahankan kesejahteraan pekerja di lahan seluas itu merupakan tantangan, Bek-Nielsen mengatakan, tetapi itu ssesuatu yang dia nikmati dan kerjakan terus menerus.Dia memiliki rencana untuk, antara lain, membangun lebih banyak teras pekerja tamu tahun depan.“Ini peningkatan berkelanjutan.

Teknologi anak bangsa -- Jalan tertentu akan dilalui, dan beberapa ruko akan diperbarui.Kami membangun 32 rumah pekerja kelas satu baru - itu 64 unit, yang berarti 64 keluarga akan menikmati fasilitas perumahan baru, ”Bek-Nielsen mengatakan dengan bangga.“Industri minyak sawit jelas bukan tempat tidur mawar.Tapi bukan itu tempat tidur paku.

Teknologi anak bangsa -- Industri ini memiliki banyak hal bagus untuk ditawarkan dan telah memainkan peran mendasar dalam mengangkat jutaan orang keluar dari kemiskinan di Asia Tenggara.“Ya, ada kambing hitam yang harus membersihkan akting mereka.Mereka perlu fokus pada 'jangka panjang' dan bukan hanya jangka pendek.”Apakah di pertanian atau sebaliknya, para pekerja di perkebunan Jenderata dirawat oleh M.

Teknologi anak bangsa -- Ulsalakshi adalah wanita yang sedikit tetapi bersemangat yang berbicara dengan penuh percaya diri dengan sungguh-sungguh sikap.Berasal dari Teluk Intan, Perak, ia telah bekerja sebagaimandur di Jenderata Estate selama lebih dari dua dekade.Tugasnya termasuk mengawasi sekelompok 12 pekerja dan menentukan upah mereka untuk hari itu.Sebagian besar anggota timnya adalah pekerja tamu dari Indonesia, India dan Bangladesh.

Teknologi anak bangsa -- Mengelola semuanya terkadang sulit, tetapi, dalam kata-katanya, ini adalah pekerjaan yang dia "suka suka" (sangat suka).“Perusahaan ini banyak membantu anak-anak saya ketika mereka belajar.Mereka membantu kami dengan pinjaman.Dan ketika anak-anak saya pergi belajar di luar Teluk Intan, mereka membantu menyediakan bus, ”kata Ulsalakshi, berbicara dalam bahasa Melayu.

Teknologi anak bangsa -- “Ada perumahan gratis dan air gratis.Dan jika kita memiliki masalah kesehatan, ada rumah sakit terdekat.Apa pun yang terjadi, kita bisa tangani.”Kata-katanya yang percaya diri digemakan oleh rekan pengawas V.

Teknologi anak bangsa -- Kanniga, yang juga bekerja di United Plantations (UP) selama lebih dari dua dekade.Dia memimpin tim yang terdiri dari 14 pria, mengawasi mereka saat mereka memanen buah kelapa sawit.“Ini bagus di sini.Perusahaan telah membantu anak-anak saya bersekolah, dan saya sangat bersyukuruntuk itu, ”kata Kanniga, juga berbicara dalam bahasa Melayu.

Teknologi anak bangsa -- Irwan, seorang pekerja tamu dari Lombok, Indonesia, telah bekerja di Jenderata Estate selama sekitar sembilan bulan.Tugas utamanya adalah memuat buah-buah kelapa sawit yang dikumpulkan ke kerbau, untuk diangkut ke pabrik.Menurut dia, dia dibawa ke sini atas rekomendasi kakak laki-lakinya.“Saya bekerja dari tujuh hingga 11, dan kemudian tiga hingga enam.

Teknologi anak bangsa -- Saya suka di sini, itu bagus, ”kata Irwan dalam bahasa Melayu yang terhenti.Goh: 'Ada ruang untuk berkembang, Anda tidak hanya berhenti pada satu tingkat karena ada peluang untuk meningkatkan diri Anda sendiri.' Bukan hanya pekerja perkebunan yang diurus, tentu saja; menurut wakil ketua UP dan direktur eksekutif utama Datuk Carl Bek-Nielsen, setiap pekerja, apakah mereka bekerja di rumah sakit perumahan, toko roti, klub, pabrik atau kilang memiliki kesejahteraan yang dijaga.Goh Kheng Wee, misalnya, adalah insinyur penduduk di Jenderata Mill.Dia bekerja di sana selama sembilan tahun, mulai tahun 2007 sebagai insinyur kadet.

Teknologi anak bangsa -- “Minyak sawit adalah grmakan industri untuk bekerja, karena mempromosikan praktik yang berkelanjutan.Ada banyak ruang untuk pertumbuhan - Anda tidak hanya berhenti pada satu tingkat karena ada banyak peluang untuk meningkatkan diri Anda sendiri, ”katanya.Di Rumah Sakit Jenderata Group, asisten rumah sakit senior yang bertanggung jawab N.Maheswaran melihat pasien setiap hari, merawat mereka untuk segala macam penyakit, dari flu biasa hingga kecelakaan industri.

Teknologi anak bangsa -- Rumah sakit ini memiliki berbagai fasilitas medis terbaru, dan petugas medis mengunjungi setiap hari untuk menangani kasus medis yang lebih rumit.“Kami punya fasilitas bagus di sini.Saya tidak akan mengatakannya sampai kita bisa melakukan operasi jantung atau yang semacam itu.Tetapi apa yang kita miliki adalah baik, ”kata Maheswaran.

Teknologi anak bangsa -- Apakah dia menikmati pekerjaannya di perkebunan."Pastinya.Jika tidak, saya tidak akan berada di pekerjaan ini selama 35 tahun terakhir.Semuanya dirawat di sini, kami memiliki tempat tinggal, yang dilengkapi dengan baik, dan bahkan taman saya dirawat.

Teknologi anak bangsa -- "Anda tidak akan pernah mendapatkan ini hidup sendiri," kata Maheswaran.

Tidak ada komentar:

Posting Komentar